S 71221267

My visual note for sharing: “สติ อาวุธลับผู้นำ จุดพลังองค์กร“

ขออนุญาตแชร์แนวคิดดีๆ เรื่อง Mindfulness Organization (องค์กรรมณีย์) ของ
ดร. วิรไท สันติประภพ จากรายการ The Secret Sauce โดยมีสรุปสาระสำคัญดังนี้ครับ

  • แนวคิดเรื่อง Mindfulness Organization หรือ องค์กรรมณีย์ กำลังเป็นทีแพร่หลายทั่วโลก เนื่องจากทุกวันนี้ องค์กรมักจะพูดคำว่า Productivity / Agility / Creativity / Empathy หากแต่ในเชิงของพฤติกรรมการทำงาน โดยเฉพาะผู้บริหารระดับสูง ทั้งที่ตั้งใจหรือไม่ตั้งใจ กลับสร้างพลังลบในที่ทำงาน ทำให้พนักงานมีทุกข์ และนำพลังลบกลับไปที่บ้านและครอบครัว
  • องค์กรรมณีย์ จึงเป็นแนวคิดที่ว่าด้วยองค์กรที่จะสร้างความรื่นรมณ์และความสุขทางใจของคนในองค์กร
  • องค์กรรมณีย์ เริ่มต้นด้วยการสร้าง “สติ” ของผู้บริหารและพนักงานในองค์กร โดยให้ความสำคัญกับทั้งเรื่อง “กาย” และเรื่อง “ใจ” ไปพร้อมๆ กัน โดยเฉพาะเรื่องใจที่ต้องมีการหมั่นออกกำลังใจกันอยู่เสมอ
  • เมื่อพนักงานทำงานแบบไม่มีสติ จะเป็นการทำงานแบบ Autopilot คือใช้ประสบการณ์และความคาดหวังเป็นตัวนำ นั่นคือไม่อยู่กับปัจจุบัน ดังนั้น การฝึกสติ จะทำให้พนักงานมีจิตพร้อมใช้ มีโฟกัส มีใจเป็นกลาง ตามเท่าทันสิ่งที่เกิดขึ้น และที่สำคัญคือ เข้าใจตัวเอง ไม่ว่าจะเป็นสุขภาวะจิตใจ ปัญหาในใจ สิ่งที่ตัวเราให้คุณค่า และสิ่งที่ตัวเราต้องการและอยากได้
  • เมื่อพนักงานทำงานด้วยสติ จะทำให้เกิด Productivty มีกรอบความคิดที่เป็นระบบ เข้าใจโลก และที่สำคัญใจเบา-ไม่ทุกข์
  • เกิดอิทธิบาท 4 ได้แก่ ฉันทะ​ (พอใจในสิ่งที่ทำ) วิริยะ (มีความพากเพียร) จิตตะ (ใส่ใจในสิ่งที่ทำ) และวิมังสา (ไตร่ตรอง รอบคอบ)
  • องค์กรรมณีย์ เป็นองค์กรที่มี 3 ฐานที่สมดุล ได้แก่ ฐานคิด (มีปัญญาและมีความคิด) ฐานกาย (สร้างผลงานให้เกิดขึ้นจริง) และฐานใจ (มีความสุขของพนักงาน) ซึี่งสมดุลของฐานทั้ง 3 ขึ้นอยู่กับบริบทของแต่ละองค์กร
  • ดังนั้น Mindfulness Leadership ที่จะช่วยก่อให้เกิดองค์กรรมณีย์ได้นั้น ต้องเป็นผู้ที่สร้างพลังบวกให้แก่องค์กร ตระหนักรู้ว่าสิ่งใดเป็นเรื่องสำคัญ มีสติ รับฟังทุกเรื่องทั้งที่ถูกใจหรือไม่ถูกใจ และให้ Feedback อย่างสร้างสรรค์เพื่อการพัฒนา
  • และเมื่อเชื่อมโยงเข้าไปกับคำว่า Sustainability หรือที่นิยามได้ว่า “ธุรกิจชนะ-สังคมวัฒนา“ ก็เริ่มต้นด้วยคำว่า​ ”สติ“ เช่นเดียวกัน นั่นคือ พนักงานคนในองค์กรต้องมีสติที่จะคิดในสิ่งที่ดีและสร้างสรรค์ องค์กรต้องมีสติที่จะตระหนักรู้ว่าการดำเนินธุรกิจของตนส่งผลกระทบต่อผู้คน ชุมชน สังคม สิ่งแวดล้อม และโลกใบนี้อย่างไร

ดูสัมภาษณ์ ดร. วิรไท ชุดเต็ม ได้ทาง YouTube
https://youtu.be/i265vwxCdjY?si=qhnwIglVcdPED3Op

nuttawutvisualthinking #visualnotetaking #visualthinking
#visualstorytelling #leadership #mindfulness #organization